Business Analyst Data Warehouse

About

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen‑Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.

Responsibilities

• Sie gestalten viele, auch zentrale Vorhaben in der SparkassenVersicherung als Vertreter des Enterprise Data Warehouses mit.
• Bei unserem Data Warehouse handelt es sich um ein State‑of‑the‑Art DWH mit mehreren Zeitachsen sowie mehrdimensionaler Ablagestruktur.
• Sie setzen sich dafür ein, den Nutzen unserer Unternehmensdaten zu heben.
• Sie sind mit beiden Händen dabei, wenn wir das bei weitem noch nicht ausgenutzte Potential in diesem Bereich angehen.
• Sie lassen nicht locker, wenn Sie kleinere und auch größere Macken in einer riesigen Menge an strukturierten Daten analysieren und zusammen mit den Kollegen der IT beheben.
• Sie unterstützen Innovationen und Weiterentwicklungen im DWH und seiner Nutzung.
• Je nach Thema übernehmen Sie die Federführung.

Profile / Requirements

• Sie können sich gut in unser Team integrieren und präferieren eine offene, aktive und direkte Kommunikation.
• Sie gehen bei Themen gerne voran, sind treibende Kraft und zeigen Eigeninitiative.
• Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium sollte schwerpunktmäßig prozessuale und analytische Aspekte beinhaltet haben (z. B. wirtschafts‑ oder naturwissenschaftliche Studiengänge (BWL, VWL) und/oder gerne auch Studiengänge mit einer Nähe zur IT).
• Sie sind analytisch stark, denken logisch und haben eine schnelle und korrekte Auffassungsgabe.
• Vor der fachlichen und technischen Komplexität eines zentralen DWHs schrecken Sie nicht zurück.
• Sie sind ergebnisorientiert, beharrlich und befinden sich gerne im Spannungsfeld zwischen DWH‑Datenabnehmern und DWH‑Datenlieferanten.
• Sie arbeiten strukturiert und die Teammitglieder können sich auf Sie verlassen.

What makes us special – Benefits

• Attraktive Vergütung (13,5 Monatsgehälter)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV (Job‑Ticket)
• Flexibilität und Work‑Life‑Balance
• Flexible Arbeitszeiten in einer 38‑Stunden‑Woche
• Home‑Office und mobiles Arbeiten
• Teilzeitmodelle
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub (z. B. bei Hochzeit)
• Eltern‑Kind‑Büro
• Besonderes Arbeitsklima, Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen
• Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften, standortübergreifender Austausch
• Zufriedenheitsbefragungen, Mentoring‑Programme
• Gesundheit und Fitness: umfangreiche Gesundheits‑ und Vorsorgeangebote, Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskursen, gemeinsame Events
• Persönliche Weiterentwicklung: eigene Ideen verwirklichen, individuelles Feedback, zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn, Hospitationen und Job‑Rotation
• Wohlfühlen am Arbeitsplatz: moderne Arbeitsausstattung, betriebs‑eigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst, kostenlose Wasserspender
• Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund

Contact

• Ansprechpartnerin im Personalbereich: Lena Knoll, Tel. 0621 ‑ 454 45501
• Standort: Stuttgart
• Referenz: #J-18808-Ljbffr

Salary

• EUR 50 000 ‑ 65 000 per year