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mimi

Head of Influence Marketing & PR

Havas Play 🇫🇷

France · flexible Full-time Executive 1mo ago

About the role

Ă€ propos de Havas Play

« Nous rendons les marques incontournables dans la vie des gens. »

Chez Havas Play, nous construisons des marques en les plaçant au cœur des communautés, des passions et des conversations, grâce à des partenariats, des contenus et des expériences créatives.

Nous nous basons pour cela sur une approche propriétaire – 5 to Play – pour identifier, comprendre et décrypter comment chacun d’entre nous occupe ces 5 heures quotidiennes de temps choisi.

Agence créa’ et média à la fois, nous accompagnons nos clients dans le développement de leur stratégie de communication via le social média, l’influence, le brand content, les partenariats média, le gaming et l’esport, les relations presse, la brand experience et l’événementiel.

Notre créativité est reconnue en France et à l’international, avec plus de 150 prix internationaux dont des Cannes Lions, des Eurobest et des Clio. Jusqu’à devenir la 1ère agence française au classement WARC Media, chaque année depuis 2022.

Nous sommes aujourd’hui un réseau international présent aujourd’hui dans 22 pays !

Nous accompagnons des clients ambitieux, parmi lesquels : ACER, ALL (groupe Accor), Allianz, Basic Fit, BKT, Boiron, Canal+, Crédit Agricole, EDF, GMF, Hyundai - KIA, Louis Vuitton, KFC, la SPA, Leroy-Merlin, LVMH, Orange, PUMA, UEFA…

Site : https://www.havasplay.com/ Instagram : @Havasplay_FR X : @HavasPlay_FR TikTok : @Havasplay_FR

L’ÉQUIPE

Au sein d’Havas Play, l’équipe Influence Marketing accompagne nos clients dans la conception et le déploiement de stratégies d’influence intégrées, au croisement du social, du contenu et des communautés.

Composée de profils conseil, stratégiques et opérationnels, l’équipe intervient de bout en bout : de la recommandation stratégique à l’activation, en passant par le pilotage de la performance et le développement de partenariats avec les talents et les plateformes.

Dans un contexte de forte ambition de développement, nous recrutons un(e) Head of Influence Marketing & PR pour incarner et développer cette expertise au sein de l’agence.

LE RÔLE ET LES MISSIONS QUE NOUS TE PROPOSONS

Rattaché(e) à Raphael Marquenet, DGA à l’agence, tu es responsable du développement, du positionnement et de la performance de l’offre Influence Marketing & PR.

Ă€ ce titre, tu interviens Ă  trois niveaux :

Vision & développement de l’offre

  • DĂ©finir et porter la vision Influence Marketing & PR de l’agence (positionnement, offres, innovation) ;
  • Structurer une offre diffĂ©renciante en lien avec les autres expertises (social, influence mkt, pr, gaming…) ;
  • Identifier les opportunitĂ©s de croissance (new business, diversification, nouveaux formats / plateformes) ;
  • DĂ©velopper des partenariats stratĂ©giques (talents, agents, plateformes, outils).

Pilotage business & excellence conseil

  • ĂŠtre garant(e) de la qualitĂ© stratĂ©gique des recommandations et dispositifs proposĂ©s aux clients ;
  • Intervenir sur les appels d’offres clĂ©s et les pitchs stratĂ©giques ;
  • Accompagner les clients majeurs de l’agence sur leurs enjeux d’influence et de PR ;
  • Piloter la performance de l’activitĂ© (revenus, rentabilitĂ©, dĂ©veloppement de comptes).

Excellence créative & innovation

  • ĂŠtre garant(e) de la qualitĂ© crĂ©ative des dispositifs d’influence (concepts, narrations, formats) ;
  • Faire Ă©merger des idĂ©es fortes, culturelles et conversationnelles, en phase avec les usages des plateformes ;
  • Travailler en Ă©troite collaboration avec les Ă©quipes crĂ©atives pour intĂ©grer pleinement l’influence et les PR dans les idĂ©es de campagne ;
  • Challenger les approches classiques et impulser des formats innovants (social-first, creator-led, hybridations…)
  • Contribuer au rayonnement crĂ©atif de l’agence (cas, awards, visibilitĂ© marchĂ©).

Leadership & structuration de l’équipe

  • Manager, structurer et faire grandir l’équipe ;
  • Continuer de faire Ă©voluer les standards de qualitĂ©, mĂ©thodes de travail et outils ;
  • DĂ©velopper les compĂ©tences (mentoring, montĂ©e en expertise, structuration des rĂ´les) ;
  • ĂŠtre un(e) rĂ©fĂ©rent(e) interne sur les sujets d’influence et PR auprès des Ă©quipes de l'agence.

TOI, TES ATOUTS POUR FAIRE LA DIFFÉRENCE

Expérience

  • 10+ ans d’expĂ©rience en influence marketing / social / brand content ;
  • ExpĂ©rience significative en agence ou environnement conseil ;
  • Track record solide en dĂ©veloppement d’activitĂ© et gestion de clients stratĂ©giques.

Expertise

  • Excellente maĂ®trise des Ă©cosystèmes d’influence (talents, plateformes, usages, rĂ©gulation) ;
  • Forte capacitĂ© Ă  construire des stratĂ©gies d’influence ambitieuses et intĂ©grĂ©es ;
  • Vision business : capacitĂ© Ă  transformer une expertise en levier de croissance ;
  • Fluent in English !

Leadership

  • ExpĂ©rience confirmĂ©e en management d’équipe ;
  • CapacitĂ© Ă  embarquer et faire grandir une organisation ;
  • Posture de leader : crĂ©dibilitĂ©, vision, capacitĂ© Ă  dĂ©cider.

Soft Skills

  • Esprit entrepreneurial et orientĂ© dĂ©veloppement ;
  • Forte capacitĂ© de conviction et d’influence (interne & clients) ;
  • CuriositĂ©, sens de l’innovation et culture des tendances ;
  • Exigence et sens du dĂ©tail.

NOUS, NOS AVANTAGES POUR TE DONNER ENVIE DE VENIR

  • TĂ©lĂ©travail possible jusqu’à 2 jours par semaine ;
  • 75 % du titre de transport remboursĂ© ou 600€ de forfait mobilitĂ© durable ;
  • Un restaurant d’entreprise, le “Roots” et un Starbucks avec subvention de l’agence ;
  • Un accès Ă  la salle de sport “Tony Tonic” pour 5€/mois (sans engagement) ;
  • Les avantages de notre CSE : des places de cinĂ©ma Ă  prix rĂ©duits, des places de concerts et d’évènements sportifs, une subvention pour les activitĂ©s sport/culture...

Chez Havas Play, nous sommes convaincus que créativité et diversité sont liées. C’est pourquoi nous nous attachons à étudier toutes les candidatures sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge. Dans le cadre de sa politique diversité, seront étudiées, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Skills

Brand ContentEsportGamingInfluence MarketingPRSocial Media

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