Chef/Cheffe de projet transverse - PMO - PARIS 01

Vos missions

• Piloter des projets et/ou portefeuilles de projets transverses
  • Cadrage, planification, suivi des délais, des budgets et des risques, en coordination avec des équipes métiers et opérationnelles.
• Mettre en place et animer la gouvernance et les rituels de pilotage
  • Organisation et animation des comités projet / pilotage, structuration des plans dactions et sécurisation des décisions.
• Contribuer au pilotage de la performance opérationnelle et des processus
  • Définition et suivi des KPI, performance, optimisation des processus métiers (dont Supply Chain, planification, cycles S&OP selon contexte), amélioration continue...
• Assurer la coordination transverse et linterface entre les parties prenantes
  • Facilitation des échanges entre les équipes (supply, production, finance, IT, management), accompagnement des équipes dans les phases de transformation.
• Produire les reportings et accompagner la digitalisation des outils de pilotage
  • Construction de tableaux de bord, exploitation des outils de reporting et contribution à lautomatisation et à la fiabilisation des données.

Votre profil

• Formation : Diplôme de niveau Bac+5 (école dingénieur, école de commerce, université) avec une spécialisation en gestion de projet, management, supply chain ou équivalent.
• Expérience : Vous justifiez dune expérience significative dau moins 5 à 8 ans dans des fonctions de pilotage de projets / PMO / coordination transverse, idéalement en environnement industriel, supply chain, transformation ou organisation complexe.
• Compétences techniques :
  • Gestion et pilotage de projets ou portefeuilles de projets / coordination transverse et animation de gouvernance
  • Suivi de la performance, reporting et indicateurs (KPI)
  • Bonne compréhension des processus métiers (notamment Supply Chain / planification / S&OP selon contexte)
  • Maîtrise des outils bureautiques et de pilotage (Excel, Power BI, outils collaboratifs, ERP appréciés, SCIFORMA selon contexte)
• Qualités personnelles : Rigueur, organisation et sens de lanalyse. Capacité à travailler en environnement transverse, à prioriser, à structurer et à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés
• Langues : Un bon niveau danglais professionnel

3 raisons de nous rejoindre

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à linternational, accord sur légalité professionnelle, la parentalité, léquilibre des temps et la mobilité durable.
• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours dintégration sur 9 mois.
• Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, sengage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

#LI-UC1

Verbal Communication