expert en flux

About

Rejoignez un leader de la distribution en pleine transformation numérique au sein d’une Business Unit majeure d’un groupe international (118 M€ de CA, 450 collaborateurs), spécialisée dans la distribution d’équipements de protection individuelle. L’innovation est au cœur de la stratégie. La DSI modernise ses architectures et ses échanges de données. Vous intégrerez une équipe agile de 5 personnes située au nord de la métropole bordelaise, dédiée à l’optimisation d’un écosystème complexe (ERP, WMS, PIM, E‑commerce) où les enjeux de connectivité sont prioritaires.

Responsibilities

• Maintenir et fiabiliser le SI décisionnel actuel (support N2/N3, optimisation des traitements)
• Gérer et urbaniser les flux avec Talend (DI/ESB), en sortant d’une logique point‑à‑point pour aller vers un SI cohérent et scalable
• Contribuer à la plateforme data moderne : modélisation Snowflake, transformations DBT, datawarehouse (en collaboration avec le pôle BI Engineering)
• Construire et porter des use cases IA pour les métiers (commerce, finance, logistique) : pipelines RAG, agents IA, enrichissement intelligent des données, avec une vraie latitude pour proposer et tester

Ce dernier point est structurant : on ne cherche pas quelqu’un qui suit une feuille de route IA, mais quelqu’un capable de la co‑construire.

Requirements

• Minimum 3 ans d’expérience sur des environnements data
• Solide socle en :
  • SQL avancé, modélisation, datawarehouse
  • Modern Data Stack : Snowflake, DBT
  • Intégration : Talend ou équivalent
  • Dataviz : Power BI ou similaire
• Curiosité pour l’IA (LLM, LangChain, vector stores)
• Capacité à communiquer aussi bien avec les équipes métiers qu’avec les architectes
• Envie de s’impliquer dans des sujets structurants et pas seulement d’exécuter des tickets

Technical Environment

• Talend (DI / ESB)
• API REST
• Snowflake
• DBT
• Power BI
• SQL
• Azure
• IA / LLM (LangChain, RAG, Vector databases, services cloud IA…)
• Infor M3
• Git
• CI/CD data

Benefits

• Tickets restaurants
• Mutuelle prise en charge à 70 %
• CSE intéressant
• 5 semaines de congés payés + 8 jours de repos supplémentaires
• Télétravail 1 jour / semaine

Location

Saint‑Aignan‑Grandlieu

Compensation

• Fixe entre 45 K€ et 52 K€
• Bonus annuel 8 % (70 % individuel / 30 % collectif)