DevSecOps

Ton rôle au sein de la tribu Cyber

Tu seras au coeur des processus DevOps, avec pour mission d'intégrer et de renforcer la sécurité à chaque étape :

• Développement (Dev) : sécuriser le code dès sa conception.
• Intégration et déploiement (CI/CD) : intégrer des outils de sécurité dans les pipelines pour détecter et corriger les vulnérabilités.
• Production (Ops) : surveiller et prévenir les comportements à risque dans les environnements en production.

Tes missions principales

• Sécuriser les pipelines CI/CD avec des outils comme GitLab CI/CD, Jenkins, GitHub Actions ou Azure DevOps.
• Analyser et gérer les risques en identifiant les vulnérabilités et en implémentant des outils d'analyse comme SAST, DAST et SCA.
• Sécuriser les conteneurs et infrastructures en analysant les images Docker avec Trivy ou Clair et en renforçant la sécurité des orchestrateurs Kubernetes (RBAC, politiques réseau, standards de sécurité des pods).
• Surveiller et monitorer avec des outils comme ELK Stack, Prometheus ou Datadog pour détecter les comportements anormaux et réagir rapidement.
• Coaching technique : monter en compétences sur les solutions CNAPP (Sysdig, Prisma Cloud, Aqua Security).
• Participer à des projets innovants et contribuer à l'amélioration continue des pratiques DevSecOps.
• Profiter de formations, de certifications, et d'un accompagnement pour rester à la pointe des technologies.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Travailler sur des projets à forte valeur ajoutée pour des grands comptes.
• Contribuer au développement de solutions de sécurité Cloud signées Metanext.
• Monter en compétences sur des technologies et outils innovants.
• Intégrer une équipe dynamique, experte et collaborative.

Tu es notre pépite if you have

• Diplôme en informatique Bac +5, école d'ingénieur ou Master en cybersécurité ou équivalent.
• 1 à 5 ans d'expérience dans des environnements DevOps et/ou sécurité.
• Certification Kubernetes (CKA, CKS) est un plus.
• Première expérience significative en grand compte.
• Maîtrise de l'anglais pour animer des réunions et suivre des formations techniques.

Ce que nous te proposons

• Management personnalisé avec un expert technique.
• Esprit d'équipe convivial avec meetups internes et événements.
• Innovation via Labs Internes et projets R&D.
• Accès illimité à des plateformes de formations et certifications (Udemy, Cloud Guru, Linux Academy, Microsoft, AWS, GCP, Red Hat, Rancher).
• Communauté active avec meetups internes et externes.

Remote Friendly

• Jusqu'à 4 jours de télétravail par semaine selon contexte client et accord manager.

Avantages sociaux

• 25 jours de congés payés, jours d'ancienneté, environ 10 RTT par an.
• CSE avec chèques cadeaux, aides diverses, billetterie et réductions.
• Mobilité durable avec forfait mobilité, remboursement transports, accès à Zenride.
• Accès au 1 % logement via Action Logement.
• Plan d'Épargne Entreprise, primes de participation, prime de cooptation, apporteur d'affaires.
• Frais de télétravail jusqu'à 20 €/mois.
• Service d'écoute et soutien psychologique.
• Soutien scolaire Prof Express pris en charge.

Notre processus de recrutement

• Entretien avec Talent Acquisition Specialist.
• Entretien technique avec un expert du domaine.
• Échange avec le CTO ou membre du CODIR.
• Durée moyenne : 10 jours.

À propos de Metanext

METANEXT est un pure player cloud spécialisé dans la transformation numérique, modernisation et sécurisation des infrastructures IT, migration et adoption de technologies cloud émergentes.

Partenariats stratégiques avec Microsoft, AWS, Google, VMware, VEEAM, Red Hat, SUSE, Aqua.

Metanext est handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité, avec politique de recrutement basée sur compétences et savoir-faire, sans discrimination.