Director of Engineering (m/w/d)

About

Wir sind Pioniere der Elektromobilität und mit mehr als zehn Jahren Erfahrung einer der Marktführer in Deutschland und Europa. Über unsere Produkte ladenetz.de und ladebusiness haben wir einen einzigartigen Kooperationsverbund mit über 270 kommunalen Energieversorgern und mehr als 210 Gewerbetreibenden aus diversen Branchen etabliert. Durch die Gründung der international ausgerichteten Roamingplattform e‑clearing.net zählen wir auch im Bereich des Roamings zu den Marktführern in Deutschland und Europa. Die SMART/LAB Innovationsgesellschaft mbH verfolgt sehr ambitionierte Wachstumsziele, um die rasanten Veränderungen im Bereich der Elektromobilität adäquat zu unterstützen. Als Impulsgeber der E‑Mobilität suchen wir für die Weiterentwicklung unserer Mission kontinuierlich engagierte Kolleginnen und Kollegen, die nicht nur auf der Suche nach einem Job sind, sondern die Zukunft der Mobilität aktiv gestalten möchten!

Responsibilities

Strategische und technische Verantwortung

• Verantwortung für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Softwareentwicklung im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Übergreifende Steuerung und Priorisierung der technischen Umsetzung von Anforderungen in enger Abstimmung mit Produktmanagement, Product Ownern, Plattform‑Betrieb und relevanten Stakeholdern
• Sicherstellung einer effizienten, skalierbaren und qualitativ hochwertigen Softwareentwicklung über alle Teams hinweg
• Etablierung und Governance von Entwicklungs‑, QA‑ und Delivery‑Standards sowie Best Practices, z. B. hinsichtlich Architektur
• Förderung einer zukunftsorientierten Technologielandschaft durch Bewertung und Einführung neuer Technologien und Methoden
• Verantwortung für kontinuierliche Verbesserung von Delivery‑Fähigkeit, Time‑to‑Market und technischem Reifegrad sowie nachhaltigem Geschäftserfolg

Führung und Personalverantwortung

• Fachliche und disziplinarische Führung der Teams: Frontend, Backend, Product Owner Team, Quality Assurance
• Aufbau, Motivation und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Engineering‑Teams sowie Befähigung von Team Leads
• Durchführung von Mitarbeiterjahresgesprächen, Feedback‑ und Entwicklungsgesprächen

Projekt‑ und Prozessmanagement

• Verantwortung für die übergreifende Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Entwicklungsinitiativen
• Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Budgets, Qualität und Leistungskennzahlen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Platform Operations und weiteren Stakeholdern
• Kontinuierliche Optimierung technischer und betriebswirtschaftlicher Prozesse sowie Einführung effizienter Tools und Methoden

Innovation und kontinuierliche Verbesserung

• Förderung einer innovationsgetriebenen, qualitätsorientierten Engineering‑Kultur
• Initiierung und Begleitung von Transformations‑ und Verbesserungsprojekten

Requirements

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Ingenieurswissenschaften
• Schwerpunkt in Softwareentwicklung mit tiefem technischem Verständnis
• Langjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung (≥ 10 Jahre), idealerweise in verschiedenen Rollen und Technologieumfeldern
• Nachgewiesene Führungserfahrung (≥ 5 Jahre) in der Leitung interdisziplinärer Teams
• Fundierte Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen, Entwicklungsprozesse und Qualitätssicherungsansätze
• Strategische Denkweise, hohe Umsetzungs‑ und Ergebnisorientierung
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Führungskompetenz sowie Entscheidungsstärke
• Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken

Benefits

• Mobiles Arbeiten im Hybridmodell (2 Tage remote, 3 Tage Präsenz)
• Familienfreundliche Flexibilität der Arbeitszeiten
• Neutraler E‑Dienstwagen, auch zur Privatnutzung
• Interne Events sowie 30 Tage Urlaub
• Ein wertschätzendes Klima
• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum
• Zielgerichtete Schulungen zur Weiterentwicklung
• Benefits‑Portal (Essensgutscheine, monatlicher Einkaufsgutschein etc.)
• Workation (bis zu 20 Tage/Jahr im EU‑Ausland)
• Kostenloses Parken