HR Manager Engineering (m/w/d)

Herausforderung

• Selbständiges operatives Recruiting von technischen Fach- und Führungskräften für internationale Projekte mit Schwerpunkt im Bereich Elektrik/Elektronik
• Steuerung von internen Personalrochaden
• Mitwirkung, sowie Durchführung von Personalsteuerungsmaßnahmen
• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in sämtlichen personellen Angelegenheiten und zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Disziplinen (Personalentwicklung, Personalverrechnung, etc.)
• Mitwirkung an div. HR-Projekten

Ich bringe mit

• Höhere, vorzugsweise akademische Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmanagement im industriellen Umfeld erforderlich
• Erfahrung im Recruiting von Angestelltenpositionen im technischen Bereich
• Analytische und umsetzungsorientierte Denk- und Arbeitsweise
• Kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und diplomatischem Geschick
• Sehr gute Selbstorganisation, sowie Stressresistenz
• Sehr gute Englischkenntnisse

Tatsachen

• Gehalt: Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung wird ein Monatsbruttogehalt für Vollzeit ab € 3.500,- mit Bereitschaft zur Überzahlung geboten
• Anstellungsart: Vollzeit
• ab sofort