Junior Marketing Manager/in in Vollzeit

About

Greenreb ist der offizielle Partner und exklusiver Lizenznehmer von Topgolf für Zentraleuropa. Topgolf ist ein innovatives Unterhaltungskonzept mit wettersicheren Abschlagplätzen, hochwertigen Speisen, frisch gemixten Cocktails & Longdrinks, Musik, sowie Räumlichkeiten für Privat- und Firmenevents. Mit über 90 Anlagen und mehr als 25 Mio. Besuchern weltweit, ist Topgolf ein führendes Unternehmen in der Freizeitindustrie. Greenreb realisierte in Wien erfolgreich die erste Anlage in Österreich.

Role

(Junior) Marketing Manager (m/w/d)
Du bist Teil des Marketing Teams von Topgolf Wien und unterstützt bei der Planung der Marketing‑Strategie sowie der konsequenten Ausführung diverser Marketing‑Maßnahmen und gestaltest aktiv den Erfolg von Topgolf in Europa mit.

Responsibilities

• Ganzheitliche Betreuung der Customer Journey: Du kümmerst dich um den gesamten Weg unserer Gäste – von der ersten Berührung bis zur langfristigen Bindung
• Disruptive 360‑Kampagnen: Du entwickelst kreative Kampagnen mit unserem „Guest First“-Ansatz, die Aufmerksamkeit erregen und begeistern.
• Stakeholder koordinieren: Du sorgst dafür, dass alle Teams – intern wie extern – Hand in Hand arbeiten.
• Kreativer Content: Du erstellst Social Media Posts, Newsletter und Co., die unsere Zielgruppen direkt ansprechen.
• CRM‑Strategie: Zusammen mit dem Head of Marketing entwickelst du unsere jährliche Strategie zur Kundenbindung.
• Leads & Abonnenten: Du gestaltest Content zur Lead‑ und Abonnentengenerierung.
• International arbeiten: Du tauschst dich mit dem internationalen Marketing‑Team von Topgolf aus und bringst globale Insights auf den österreichischen Markt.

Requirements

• Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing (oder vergleichbare Fachrichtung) und/oder erste Berufserfahrung im Marketing
• Erfahrung in der Kreation & Gestaltung von Content und der Nutzung von CMS ist von Vorteil
• Eine starke „entrepreneurial attitude“ sowie einen ausgeprägten „Business Sense“
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie verhandlungssicheres Englisch

Benefits & Compensation

• Modernes, wachstumsstarkes, internationales und kapitalkräftiges Unternehmen
• Mitgestaltung und Etablierung eines weltweit erfolgreichen Unterhaltungs‑ & Gastronomiekonzepts
• Kollektivvertragliches Mindestbruttogehalt (auf Vollzeit‑Basis lt. Gastronomie und Hotellerie) von EUR 2 263,00 pro Monat. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine deutliche Überzahlung vorgesehen.
• Mitarbeiter‑Rabatte für Essen‑ und Getränke innerhalb unserer Anlage
• Kostenfreie Spiele außerhalb der Spitzenzeiten