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Lead Architect SAP HCM (m/w/d) - Stuttgart

PlanA Recruitment GmbH

Stuttgart · On-site Lead €140k – €140k/yr Yesterday

About the role

Lead Architect SAP HCM (m/w/d) - Stuttgart

PlanA Recruitment GmbH sucht Architect Spezialisten! Gehaltsspanne 140.000 - 140.000 € pro Jahr

🛠️ Verwendete Technologien: IDoc, SAP, WebServices, Architect

📝 Anforderungen und Ihr Profil: - Mehrjährige Erfahrung im SAP-HCM-Umfeld mit fundiertem Wissen in Payroll-Prozessen und internationalen HR-Strukturen - Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte – idealerweise mit S/4HANA-Bezug - Verständnis von Systemarchitekturen, Schnittstellen (IDoc, RFC, Webservices) und HR-nahe Integrationsszenarien - Erfahrung im Anforderungsmanagement sowie in der Steuerung externer Payroll-Dienstleister - Analytische Stärke, um Optimierungspotenziale zu erkennen und Themen eigenverantwortlich voranzubringen - Verhandlungssicheres Deutsch & Englisch sowie souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern

👩‍💻👨‍💻 Ihre Verantwortlichkeiten: - Du leitest komplexe SAP-HCM-Projekte mit Verantwortung für Zeit, Budget und Ressourcen. - Du planst und steuerst die Transformation der HR-Systemlandschaft – inkl. Bewertung von Payroll-Setups und Sourcing-Strategien. - Du konzipierst modulübergreifende HR-Systemarchitekturen und stellst die Integration in übergreifende SAP- und Drittanbietersysteme sicher. - Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen HR, IT, Finance und externen Payroll-Providern. - Du führst Auswahlprozesse, verhandelst Verträge und steuerst externe Partner im SAP-HCM-Umfeld. - Du unterstützt beim Aufbau interner Kontrollsysteme und stellst die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicher.

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Kategorie: Architect Adresse: Lange Straße 33, Stuttgart, Germany

Gehalt: 140.000 - 140.000 € pro Jahr

Was wir bieten:

PlanA Recruitment GmbH - Über uns: Wir sind ein international tätiges Technologieunternehmen und bieten eine attraktive Vergütung mit einem Jahreszielgehalt von bis zu 140.000 € inkl. variablem Anteil. Unser flexibles Arbeitsmodell ermöglicht Gleitzeit und die Option auf 3-4 Tage Homeoffice. In dieser Position erwarten dich strategische Verantwortung für die SAP HCM & S/4HANA-Transformation sowie die Möglichkeit zur Weiterentwicklung in Richtung Enterprise-Architektur oder Bereichsverantwortung. Wir bieten dir eine langfristige Perspektive in einem technologisch führenden Umfeld.

Suchen Sie Architect Jobs in Stuttgart?

Requirements

  • Mehrjährige Erfahrung im SAP-HCM-Umfeld mit fundiertem Wissen in Payroll-Prozessen und internationalen HR-Strukturen
  • Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte – idealerweise mit S/4HANA-Bezug
  • Verständnis von Systemarchitekturen, Schnittstellen (IDoc, RFC, Webservices) und HR-nahe Integrationsszenarien
  • Erfahrung im Anforderungsmanagement sowie in der Steuerung externer Payroll-Dienstleister
  • Analytische Stärke, um Optimierungspotenziale zu erkennen und Themen eigenverantwortlich voranzubringen
  • Verhandlungssicheres Deutsch & Englisch sowie souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern

Responsibilities

  • Du leitest komplexe SAP-HCM-Projekte mit Verantwortung für Zeit, Budget und Ressourcen.
  • Du planst und steuerst die Transformation der HR-Systemlandschaft – inkl. Bewertung von Payroll-Setups und Sourcing-Strategien.
  • Du konzipierst modulübergreifende HR-Systemarchitekturen und stellst die Integration in übergreifende SAP- und Drittanbietersysteme sicher.
  • Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen HR, IT, Finance und externen Payroll-Providern.
  • Du führst Auswahlprozesse, verhandelst Verträge und steuerst externe Partner im SAP-HCM-Umfeld.
  • Du unterstützt beim Aufbau interner Kontrollsysteme und stellst die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicher.

Benefits

GleitzeitHomeoffice (3-4 Tage)

Skills

IDocSAPWebServicesArchitect

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