Software Entwickler:in

About

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine motivierte und engagierte Mitarbeiterin/einen motivierten und engagierten Mitarbeiter.

Software Entwickler:in

40 Std./Woche

AB SOFORT

Responsibilities

• Aufbau und Betrieb der technischen Infrastruktur des Health Data Research Hubs (HDRH) in Abstimmung mit den technischen Ansprechpartner:innen der Projektbeteiligten
• Evaluation, Planung und Aufbau der technischen Infrastruktur für die forschungsorientierte Datenintegration im Rahmen der IT-Infrastruktur der Medizinischen Universität und in Zusammenarbeit mit IT-Systemen der Tirol Kliniken
• Konzeptionierung, Entwicklung und Test von Applikationen und Schnittstellen
• Anbindung an nationale/ internationale Forschungsdateninfrastrukturen im EHDS Kontext

Qualifications

• abgeschlossenes einschlägiges Master-, Magister- oder Diplomstudium im Bereich Softwareengineering, Informatik, Medizin Informatik, Informationstechnologie, Mathematik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Software Entwickler:in

Desired Skills

• gute Kenntnisse mindestens einer objektorientierten Programmiersprache (bevorzugt JAVA)
• Verfügbarkeit vor Ort (Innsbruck)
• praktische Kenntnisse im AI gestützten Software-Engineering
• gute Kenntnisse von relationalen Datenbanken-Systemen (bevorzugt Oracle und/oder Bilddatenbanken)
• mehrjährige Erfahrung im technischen Betrieb von Informationssystemen
• forschungsorientierte Erfahrung bei der technischen Integration von klinischen Daten
• gute Kenntnisse im Bereich medizinische Ontologien/Thesauren (SNOMED, LOINC)
• sorgfältig, genaue und verlässliche Arbeitsweise
• kommunikative Kompetenz und Teamorientierung, hohe Belastbarkeit
• Reise- und Lernbereitschaft

Offer

Für die vorgesehene Verwendungsgruppe IVa beträgt das jährliche kollektivvertragliche Mindestentgelt derzeit € 48.304,20 brutto in der Grundstufe und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen.

Application Process

Die rechtsverbindliche und vollständige Ausschreibung dieser Stelle finden Sie im jeweiligen Mitteilungsblatt oder schauen Sie auf unserer Karriereseite vorbei: https://www.i-med.ac.at/karriere/

Ihre aussagekräftige Bewerbung (im PDF-Format) senden Sie bitte bis zum 22.04.2026 (einlangend) unter der Angabe der Kennzahl 20088 per E-Mail an: bewerbung@i-med.ac.at

Equal Opportunity

Gleiche Chancen für Alle!

Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen ein faires Arbeitsumfeld, in dem sie sich individuell weiterentwickeln können. Dabei setzen wir auf Diversität und Chancengleichheit, unter anderem durch eine bewusste Erhöhung des Frauenanteils in allen Berufsgruppen, insbesondere in Leitungsfunktionen. Wir fordern qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Um auch berufstätige Eltern zu unterstützen, bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsangebote an.