Performance Manager

Mission

Bras droit opérationnel, vous pilotez la performance business et delivery, structurez la gouvernance et cadencerez les rituels managériaux (CODIR, ABP/ABR, WPR). Vous transformez les données en décisions et les décisions en résultats.

Votre quotidien sera rythmé par :

• Pilotez et analysez la performance globale des entités (revenu, staffing, marge, pipe commercial), en produisant des KPI fiables et actionnables pour éclairer la prise de décision
• Accompagnez les Directeurs dans la définition et le suivi de leurs plans d’actions, en challengeant les résultats et en apportant des recommandations concrètes d’amélioration
• Animez le cockpit de performance et garantissez la fiabilité des données issues des outils CRM/Boond afin d’assurer une lecture claire et partagée de l’activité
• Êtes garant(e) de la qualité des données et contribuez activement à l’évolution des outils et processus (CRM, Boond, reporting, automatisation)
• Structurez et facilitez les instances de pilotage stratégique (CODIR, ABP/ABR, WPR), en assurant la préparation des supports, l’animation des échanges et le suivi des décisions
• Priorisez les sujets stratégiques du DEX et pilotez des projets transverses à fort impact business jusqu’à leur mise en œuvre opérationnelle
• Préparez et coordonnez les Comités de Direction afin d’assurer un pilotage clair, structuré et orienté résultats

Les petits plus du projet

• Un rôle visible et stratégique, au cœur des décisions.
• Un environnement data-driven avec des outils modernes (PowerBI, CRM/Boond).
• Des perspectives d’évolution vers Direction Performance ou Chief of Staff élargi.

Vous

• Bac+5 (école d’ingénieurs, commerce ou université).
• 1 à 3 ans d’expérience en performance, contrôle de gestion ou PMO dans une ESN ou environnement multi-P&L.
• Maîtrise des outils data (Excel avancé, PowerBI, CRM/Boond).
• Leadership transverse, sens politique, excellentes compétences écrites et orales (FR/EN).

Nos Plus

• un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
• un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
• un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
• un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
• un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025