Personalsachbearbeiter/ Recruiter (m/w/d)

Das macht Ihren neuen Arbeitsalltag aus

• Verantwortung für administrative Aufgaben im Personalwesen sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
• Pflege und Verwaltung von Personaldaten sowie Erstellung personalrelevanter Dokumente und Auswertungen
• Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
• Bewerbermanagement sowie Kommunikation mit Kandidaten und Fachbereichen
• Durchführung von Telefoninterviews und Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen
• Pflege und Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems
• Organisation und Unterstützung bei Recruiting-Events und Karrieremessen
• Organisation von Pflichtschulungen, arbeitsmedizinischen Untersuchungen und Ersthelferausbildungen
• Pflege und Weiterentwicklung des Schulungstools
• Unterstützung bei HR-Projekten sowie bei der Optimierung und Digitalisierung interner Personalprozesse

Das bieten wir

• Eine spannende und vielseitige Tätigkeit mit umfangreicher Einarbeitung sowie individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Bis zu 50 % Personalrabatt auf unsere Produkte
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile bei namhaften Herstellern und Partnerunternehmen
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeit und ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit abwechslungsreichen Aufgaben im Personalbereich

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung in Personaladministration und Mitarbeitergewinnung
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten
• Hohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift