CU
Product Manager Swiss Made Uhren
CHRIST Uhren & Schmuck AG
Hybrid 3d ago
About the role
Aufgaben
- Performance-Analyse und -Steuerung der zugeteilten Swiss Made + Fashion Marken (Umsatz, Marge, Abverkauf) inkl. Budget-/Zielkurs-Monitoring
- Sofortiges Einleiten von Korrekturmassnahmen bei Abweichungen vom Budget- oder Zielkurs
- Vorbereitung und Führung der jährlichen Konditionenverhandlungen sowie unterjähriger Verhandlungen
- Führung des monatlichen Abgleich-Meetings mit Lieferanten inkl. Definition und Nachverfolgung von Massnahmen
- Einführung neuer Produkte/Marken mit zeitintegrierten Plänen in Zusammenarbeit mit Verkauf, Marketing und Lieferanten
Anforderungen
- Gespür für Trends, Innovationen und kundenrelevante Themen in den zugewiesenen Categories
- Erfahrung in der Umsetzung von Sortimentsentscheiden (Ein-/Auslistungen, LBS-Anpassungen etc.)
- Aktive Mitarbeit zur Senkung der Lagerwerte (bewusstes Einkaufen, Artikelmanagement, Aktionssteuerung, Auslistungen)
- Verhandlungssicherheit und professionelles Lieferantenmanagement
- Bereitschaft zum Besuch von Messen und Branchen-Events
Was wir bieten
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Nachhaltigkeit:
- Kommunikation:
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Deine Ansprechperson
Dominique Hotz
HR Marketing
Requirements
- Feel for trends, innovations, and customer-relevant topics in the assigned categories
- Experience in implementing assortment decisions (product additions/removals, LBS adjustments, etc.)
- Active contribution to reducing inventory levels (conscious purchasing, item management, promotion control, product removals)
- Negotiation skills and professional supplier management
- Willingness to attend trade fairs and industry events
Responsibilities
- Performance analysis and control of assigned Swiss Made + Fashion brands (revenue, margin, sell-out) including budget/target price monitoring
- Immediate initiation of corrective measures in case of deviations from budget or target price
- Preparation and execution of annual and mid-year condition negotiations
- Leading the monthly reconciliation meeting with suppliers including definition and follow-up of measures
- Introduction of new products/brands with time-integrated plans in cooperation with sales, marketing, and suppliers
Benefits
discount on travel offers ITS Coop Travel5x number of Superpoints in supermarketup to 20% discount on various insurance servicesup to 20% discount in all formats of the Coop Groupcheaper mobile and prepaid subscriptions at Coop MobileReka-Card: discount on purchaseemployee discount also for partnerdiscount on GA subscriptionpension fund: 2/3 paid by Coopcollective labor agreement (GAV)18 weeks paid maternity leave4 weeks paid paternity leaveloyalty bonusessavings plan at the pension fundflexible and attractive regulation for early retirement from the age of 58over 600 internal training coursessupport for external training and further educationtalent management with diverse development opportunitiesUpdate-Fitness: Fr. 200 discount on annual subscription
Don't send a generic resume
Paste this job description into Mimi and get a resume tailored to exactly what the hiring team is looking for.
Get started free