Product Manager Swiss Made Uhren

Location: Messen

Aufgaben • Performance-Analyse und -Steuerung der zugeteilten Swiss Made + Fashion Marken (Umsatz, Marge, Abverkauf) inkl. Budget-/Zielkurs-Monitoring • Sofortiges Einleiten von Korrekturmassnahmen bei Abweichungen vom Budget- oder Zielkurs • Vorbereitung und Führung der jährlichen Konditionenverhandlungen sowie unterjähriger Verhandlungen • Führung des monatlichen Abgleich-Meetings mit Lieferanten inkl. Definition und Nachverfolgung von Massnahmen • Einführung neuer Produkte/Marken mit zeitintegrierten Plänen in Zusammenarbeit mit Verkauf, Marketing und Lieferanten Anforderungen • Gespür für Trends, Innovationen und kundenrelevante Themen in den zugewiesenen Categories • Erfahrung in der Umsetzung von Sortimentsentscheiden (Ein-/Auslistungen, LBS-Anpassungen etc.) • Aktive Mitarbeit zur Senkung der Lagerwerte (bewusstes Einkaufen, Artikelmanagement, Aktionssteuerung, Auslistungen) • Verhandlungssicherheit und professionelles Lieferantenmanagement • Bereitschaft zum Besuch von Messen und Branchen-Events Was wir bieten • Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien • Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Nachhaltigkeit: • Kommunikation: • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement Deine Ansprechperson

Dominique Hotz HR Marketing #J-18808-Ljbffr