Chef de projet/Expert Oracle EBS R12 Supply Chain
MHZ-CONSULTING
About the role
Mhz consulting recherche un chef de projet/Expert Oracle EBS R12 Supply Chain pour l'un de ces client dans le secteur des services à la personne.
Contexte et Positionnement de la Mission
Mission d'expertise technico-fonctionnelle et AMOA sur les évolutions ERP Supply Chain et interfaces Finance Oracle EBS R12. L'objectif est de recruter un prestataire senior disposant d'une forte expertise Oracle E-Business Suite R12, avec une dominante Supply Chain, pour intervenir en parallèle sur plusieurs projets d'évolution de l'ERP. La mission couvre la gestion d'entrepôts, les flux logistiques, l'automatisation des commandes d'achats fournisseurs, ainsi que les interfaces et impacts avec les processus Finance.
Modules Oracle EBS R12 Concernés
Le consultant devra maîtriser en priorité les modules Oracle EBS R12 suivants :
- Oracle Purchasing (PO): Gestion et automatisation des commandes d'achats fournisseurs, workflow d'approbation, suivi des approvisionnements
- Oracle Inventory (INV): Gestion des stocks, mouvements, traçabilité, inventaires et pilotage opérationnel des flux
- Oracle Order Management (OM): Prise en charge et orchestration des flux de commandes, coordination avec les processus logistiques
- Oracle Warehouse Management (WMS): Gestion d'entrepôts, organisation des emplacements, opérations magasin, productivité et fiabilisation des stocks
- Oracle Cost Management (CST): Valorisation des flux Supply Chain, cohérence des impacts de stock et articulation avec la Finance
- Oracle Advanced Pricing: Prise en compte des règles tarifaires et de scénarios transverses dans les flux Order to Cash
Projets et Chantiers à Piloter en Parallèle
- Évolution des processus de gestion d'entrepôts et amélioration des opérations WMS
- Optimisation et sécurisation des flux logistiques de bout en bout, depuis l'approvisionnement jusqu'à l'expédition
- Automatisation des commandes d'achats fournisseurs et rationalisation du processus Procure to Pay
- Cadrage des besoins métiers, analyse d'impacts, priorisation et accompagnement à la recette sur plusieurs projets simultanés
- Coordination des interfaces entre la Supply Chain, les achats, la logistique, les opérations et les équipes Finance
Responsabilités et Missions Principales
Expertise Fonctionnelle Oracle EBS
- Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers liés aux processus Supply Chain
- Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées, les cahiers des charges et les scénarios de tests
- Proposer des solutions cibles et des trajectoires d'évolution cohérentes avec l'architecture Oracle EBS R12 existante
- Sécuriser l'adéquation entre les besoins opérationnels et le paramétrage / les évolutions de la solution
Pilotage de Projets et Coordination
- Gérer plusieurs projets ou lots en parallèle, avec suivi des priorités, risques, dépendances et arbitrages
- Animer les ateliers avec les métiers, les équipes SI, les intégrateurs et les prestataires concernés
- Coordonner les phases de conception, recette, déploiement et conduite du changement
- Être l'interface de référence entre les équipes métiers et les équipes en charge de la réalisation
Déploiement, Support et Amélioration Continue
- Préparer les plans de bascule, les supports de formation et les dispositifs d'accompagnement utilisateurs
- Participer à la recette fonctionnelle, à la qualification des anomalies et au suivi des corrections
- Identifier les dysfonctionnements, proposer des plans d'amélioration et contribuer à la feuille de route ERP
- Garantir la qualité de service et la continuité opérationnelle pendant les phases critiques
Connaissances Finance Attendues en Complément
Au-delà du périmètre Supply Chain, le consultant devra comprendre les impacts comptables et financiers des flux ERP. Une connaissance fonctionnelle plus large des domaines Finance est donc attendue :
- Oracle Accounts Payable (AP): rapprochement achats / réceptions / factures, traitement des fournisseurs
- Oracle General Ledger (GL): impacts comptables, schémas d'imputation, interfaces vers la comptabilité générale
- Oracle Accounts Receivable (AR): articulation avec certains flux Order to Cash lorsque nécessaire
- Capacités transversales : dialoguer avec les équipes contrôle de gestion et Finance sur les impacts coûts, valorisation et clôture
Profil Recherché
Expérience
- Minimum 7 ans d'expérience sur Oracle E-Business Suite, dont une expérience significative sur Oracle EBS R12 et les modules Supply Chain
Compétences Fonctionnelles
- Excellente maîtrise des processus achats, approvisionnements, stocks, entrepôts, logistique et flux transverses Procure to Pay / Supply Chain Execution
Compétences Projet
- Capacité avérée à piloter plusieurs chantiers en parallèle, à cadrer les besoins, à sécuriser la recette et à accompagner les métiers
Compétences Complémentaires
- Compréhension des interfaces SI, des impacts Finance et des modèles de données Oracle EBS. Capacité à challenger l'existant
Langues
- Français courant
Qualités Personnelles Attendues
- Excellente aisance relationnelle et forte capacité d'animation d'ateliers
- Esprit d'analyse, rigueur, structuration et sens des priorités
- Autonomie, pédagogie et capacité à faire monter les équipes en compétence
- Bonne communication écrite et orale, orientation solution et sens du service
Interlocuteurs et Environnement de Travail
- Équipes métiers Supply Chain, logistique, entrepôts, achats, approvisionnements et opérations
- Équipes SI / ERP, responsables applicatifs, intégrateurs et partenaires de delivery
- Interlocuteurs Finance, contrôle de gestion et comptabilité selon les sujets adressés
- Environnement multi-projets nécessitant rigueur, autonomie, sens du résultat et forte capacité de coordination
Modalités d'Intervention
- Mission en prestation dans un environnement Oracle EBS R12 à forts enjeux métiers
- Intervention attendue sur plusieurs projets d'évolution ERP menés en parallèle
- Organisation, rythme de présence, localisation et conditions financières à préciser avec le client
Mission freelance longue durée
Skills
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