Project Manager focus digital transformation (m/f/d)

About

März 2026 | OVB Holding AG

Gemeinsam Zukunft gestalten: Werden Sie Teil der OVB Holding AG!

Der OVB Konzern ist einer der führenden europäischen Finanzvermittlungskonzerne und steht für eine langfristige, themenübergreifende und vor allem kundenorientierte Finanzberatung. Wir verstehen, was unsere Kundschaft bewegt – und das schon seit mehr als 50 Jahren. 1970 in Köln gegründet, sind wir heute in 16 europäischen Ländermärkten aktiv, arbeiten mit über 6.525 hauptberuflichen Finanzvermittlerinnen und Finanzvermittlern zusammen und genießen das Vertrauen von 4,85 Millionen Kund*innen in Europa.

Wir haben uns mit dem IT‑Masterplan vorgenommen, die digitale Transformation der OVB im Rahmen unserer Strategie „OVB Excellence 2027“ voranzutreiben. Sie können ein Teil davon werden!

Wenn Projektmanagement Ihre Leidenschaft ist und Sie gerne komplexe IT‑Projekte in einem internationalen Umfeld verantworten möchten, dann ist diese Position perfekt für Sie. In dieser Rolle sind Sie nicht nur Projektmanager, sondern auch Brückenbauer zwischen Ländern, internen Teams und externen Partnern. Sie treiben innovative Lösungen voran, begleiten digitale Transformationsprozesse und sind Teil eines engagierten, dynamischen Teams. Wenn Sie Freude an anspruchsvollen Herausforderungen haben und Ihre Expertise in einem internationalen Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Responsibilities

• Steuerung von IT‑Projekten: Sie übernehmen die Verantwortung für die Steuerung von IT‑Projekten im Rahmen der digitalen Transformation. Dabei gewährleisten Sie exzellente Ergebnisse im Einklang mit Zeit‑, Budget‑ und Qualitätsvorgaben.
• Projektmanagement: Teilprojekte und Gesamtprojekte werden von Ihnen geplant, organisiert und erfolgreich umgesetzt. Sie setzen dabei sowohl klassische (Wasserfall) als auch agile Projektmanagementmethoden gezielt ein, um bestmögliche Resultate zu erzielen.
• Koordination: Als zentrale Schnittstelle fördern Sie die reibungslose Zusammenarbeit zwischen internen Abteilungen, internationalen Partnern und externen Dienstleistern. Ihre klare Kommunikation und Organisation sorgen für effiziente Abläufe.
• Berichtswesen und Präsentation: Hochwertige Berichte und überzeugende Präsentationen erstellen Sie für den Vorstand und andere Stakeholder. Ihre Ergebnisse zeichnen sich durch Präzision, Klarheit und professionelle Darstellung aus.
• Prozessoptimierung: Bestehende Prozesse nehmen Sie genau unter die Lupe, identifizieren Potenziale und entwickeln nachhaltige, innovative Lösungen, die den digitalen Wandel vorantreiben.
• Stakeholder‑Management: Sie moderieren den Dialog zwischen unterschiedlichen Interessen und schaffen ein gemeinsames Verständnis, das eine erfolgreiche Zusammenarbeit ermöglicht.

Profile

• Qualifikationen: Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Management oder einem vergleichbaren Bereich.
• Erfahrung: Sie bringen bereits mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von IT‑Projekten mit – idealerweise in einem internationalen Umfeld eines Dienstleistungsunternehmens.
• Fähigkeiten: Kommunikation liegt Ihnen im Blut – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch überzeugen Sie mit klaren und strukturierten Botschaften. Ob klassisch oder agil: Sie verstehen es, Projekte mit den passenden Methoden voranzutreiben und erfolgreich umzusetzen.
• Persönlichkeit: Sie sind ein Teamplayer mit Fingerspitzengefühl, bleiben auch in stressigen Situationen souverän und schaffen es, Menschen mit Ihren Ideen zu begeistern.

Benefits

• Abwechslungsreiche Aufgaben: Sie erwarten vielfältige Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld.
• Unbefristete Anstellung: Wir bieten Ihnen eine sichere Position in einem wachsenden Finanzkonzern.
• Exzellentes Team: Sie arbeiten in einem engagierten, zukunftsorientierten Team, das durch moderne Denkansätze, Innovationskraft und das gemeinsame Ziel geprägt ist, einen nachhaltigen Fußabdruck in der Branche zu hinterlassen.
• Individualisierte Entwicklungschancen: Starten Sie Ihre Karriere und nutzen Sie die auf Sie zugeschnittenen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, inklusive Zugang zu einem LinkedIn Learning Account.
• Moderner Arbeitsplatz und mobiles Arbeiten: Genießen Sie die Flexibilität von Optionen für mobiles Arbeiten und einem modernen Arbeitsplatz im Zentrum von Köln.
• Attraktives Einkommen und Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt sowie vermögenswirksame Leistungen, eine Unfallversicherung, Zugang zu unserem Corporate Benefits Program, ein Deutschland‑Ticket und vieles mehr.
• Erholung und Work‑Life‑Balance: Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie weitere Möglichkeiten, um eine optimale Work‑Life‑Balance zu genießen.

Application

Interessiert? Bewerben Sie sich direkt per E‑Mail an personal@ovb.eu mit Ihrem Lebenslauf und Zeugnissen und unter Angabe Ihres Gehaltswunsches.

Unsere Kollegin Jagoda Banert, Recruiting Manager, freut sich, Ihre Fragen bezüglich der Stelle zu beantworten!

Contact

OVB Holding AG
Personalabteilung | Heumarkt 1 | 50667 Köln
E‑Mail: personal@ovb.eu