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mimi

Recruiter (M/w/d)

Energiedienst Holding AG

Laufenburg · On-site 4d ago

About the role

About

Lust auf Energiewende?

Dann bist du bei uns genau richtig. Denn mit deiner Energie im Wir & Jetzt kannst du bei uns viel bewirken.

Als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken setzen wir uns seit nunmehr 125 Jahren für mehr Nachhaltigkeit ein und übernehmen so Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft. Werde Teil von naturenergie und freue dich neben einem guten Arbeitsklima in einem vertrauensvollen Umfeld auch auf zahlreiche, attraktive Leistungen zur Erfüllung deiner beruflichen und privaten Ziele.

Das klingt jetzt schon gut für dich?

Dann entdecke noch mehr Benefits, die dich On‑Top bei uns erwarten:

Responsibilities

  • End-to-End Verantwortung für den gesamten Recruiting Prozess auf dem deutschen und Schweizer Arbeitsmarkt
  • Kompetenter Berater zu allen recruitingrelevanten Fragestellungen für deine Hiring Manager und Bewerber
  • Stetige Weiterentwicklung unserer Prozesse und Evaluierung von Recruiting Trends
  • Beziehungsmanagement mit Personaldienstleistern (Headhunter, Temporär‑ und Direktvermittlungen)
  • Enge Zusammenarbeit im Recruiting‑Team

Requirements

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting von Fach‑ und Führungskräften, sicherer Umgang in der Gestaltung und Führung von Interviews
  • Netzwerker‑Mentalität – du bist kommunikationsstark, empathisch, proaktiv und überzeugend
  • Hohe Lösungs‑ und Dienstleistungsorientierung sowie Veränderungsbereitschaft
  • Relevante Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossenes Studium mit entsprechenden Weiterbildungen

Application

Interessiert?

Dann werde Teil unseres Teams. Aufgrund unserer binationalen Tätigkeit ist dein Wohnort entscheidend für den Arbeitsvertrag. Deine Ansprechpartnerin ist Birgit Friedlin.

Requirements

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting von Fach- und Führungskräften
  • Sicherer Umgang in der Gestaltung und Führung von Interviews
  • Netzwerker-Mentalität - du bist kommunikationsstark, empathisch, proaktiv und überzeugend
  • Hohe Lösungs- und Dienstleistungsorientierung sowie Veränderungsbereitschaft

Responsibilities

  • End-to-End Verantwortung für den gesamten Recruiting Prozess auf dem deutschen und Schweizer Arbeitsmarkt
  • Kompetenter Berater zu allen recruitingrelevanten Fragestellungen für deine Hiring Manager und Bewerber
  • Stetige Weiterentwicklung unserer Prozesse und Evaluierung von Recruiting Trends
  • Beziehungsmanagement mit Personaldienstleistern (Headhunter, Temporär und Direktvermittlungen)
  • Enge Zusammenarbeit im Recruiting-Team

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