Recruiting Specialist

About

Responsibilities

• Du verantwortest den gesamten End-to-End Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung über die qualitative Vorauswahl bis hin zur Einstellung.
• Du agierst als zentraler Ansprechpartner für unsere Führungskräfte sowie Personaldienstleister und Kandidaten und nutzt moderne Methoden wie Active Sourcing.
• Du trackst kontinuierlich relevante Recruiting-Kennzahlen, bereitest diese Daten professionell als Entscheidungsvorlage für unseren Vorstand auf und leitest relevante Maßnahmen ab.
• Du treibst die Weiterentwicklung unserer strukturierten Einarbeitungsprozesse voran und koordinierst Anfragen innerhalb der Landesgesellschaften sowie mit den Sparten Lidl und Kaufland.
• Du betreust internationale Personalfälle wie Entsendungen, Versetzungen und Job Rotations fachlich im Rahmen von Global Mobility.
• Du gestaltest die interne und externe Kommunikation sowie die Candidate Journey, nimmst an Karrieremessen sowie Recruiting-Events teil und begeisterst potenzielle Talente im persönlichen Kontakt.

Qualifications

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, zum Beispiel in den Bereichen BWL, Personalmanagement oder Psychologie oder vergleichbare Qualifikationen.
• Du bringst fundierte Berufserfahrung im Recruiting oder als HR-Generalist mit und hast bereits erste Erfolge in der Optimierung von HR-Standards erzielt.
• Du bist absolut sicher im Umgang mit modernen HR-Systemen sowie Recruiting-Tools (idealerweise SuccessFactors) und hast eine hohe Affinität für digitale Prozesse.
• Du zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise, hohe Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte lösungsorientierte Hands-on-Mentalität aus.
• Du verfügst über die nötige Souveränität im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und kommunizierst sicher auf allen Hierarchieebenen.
• Du hast große Freude an flachen Hierarchien und bringst die Motivation mit, unsere bestehenden Prozesse aktiv mitzugestalten und kontinuierlich zu verbessern.

Benefits

• Freue dich auf abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem internationalen Unternehmen.
• Profitiere von einer attraktiven Vergütung und genieße 6 Wochen Urlaub im Jahr.
• Arbeite in einem flexiblen Umfeld – Büro und mobiles Arbeiten, individuell abgestimmt mit deiner Führungskraft.
• Sichere dir vergünstigte Angebote und zahlreiche Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Ermäßigungen über das Mitarbeiterportal.
• Entwickle dich durch individuelle Schulungen und Trainings persönlich und beruflich weiter.
• Nutze betriebliche Gesundheitsförderung, inklusive Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen.

Lust darauf, dich gemeinsam für ein sauberes Morgen einzusetzen? Optimal - dann bewirb dich jetzt online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

PreZero Stiftung & Co. KG Stiftsbergstraße 1 - 74172 Neckarsulm

Die PreZero Stiftung & Co. KG ist zuständig für den Bewerbungsprozess folgender Gesellschaften mit Hauptsitz in Neckarsulm: PreZero Stiftung & Co. KG, PreZero International GmbH, PreZero Dual GmbH, GreenCycle GmbH, PreTurn GmbH und OutNature GmbH. Außerdem übernimmt die PreZero Stiftung & Co. KG den Bewerbungsprozess für die Gesellschaft PreZero Polymers International GmbH mit Hauptsitz in Hamm.