Skip to content
mimi

Senior Accountant (W/M/D) - Schwerpunkt Konzernkonsolidierung

HILL International

Hybrid Senior From €85k/yr 4w ago

About the role

About the Company

Unser Auftraggeber ist eine international tätige und weiter wachsende Unternehmensgruppe mit Headquarter in Österreich. Im Zuge der globalen Expansion und steigender Anforderungen an die Finanzfunktion suchen wir eine Persönlichkeit mit Gestaltungswillen, die Konsolidierung nicht nur als Aufgabe, sondern als Leidenschaft versteht und die Finanzprozesse der Zukunft aktiv mitgestalten möchte.

Role Overview

Senior Accountant (w/m/d) – Schwerpunkt Konzernkonsolidierung
Stellvertretende Abteilungsleitung, Salzburg

Responsibilities

  • Fachliche Führung und Gesamtverantwortung für die Konzernkonsolidierung
  • Zentrale Anlaufstelle für alle konsolidierungsrelevanten Fragestellungen
  • Verantwortung für den gesamten Prozess von der Kapital‑, Schulden‑, Aufwands‑ und Ertragskonsolidierung bis zur Eliminierung von Zwischengewinnen für sämtliche Tochter‑, Joint‑Venture‑ und Beteiligungsgesellschaften
  • Sicherstellung der konsequenten Anwendung der Konsolidierungs‑ und Bewertungsrichtlinien nach UGB und IFRS
  • Agieren als zentrale Schnittstelle zu den externen Prüfern
  • Einführung und Optimierung von SAP SEM‑BCS, Vorantreiben digitaler Lösungen und Hebung von Automatisierungspotenzialen
  • Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung und Entwicklung einheitlicher Standards für die internationalen Gesellschaften
  • Mitwirkung bei Themen wie Liquiditätsplanung oder Cash Pooling und Vertretung der Abteilungsleitung

Requirements

  • Fundierte kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige, praxiserprobte Erfahrung in der Konzernkonsolidierung
  • Sattelfeste Expertise in der Bilanzierung nach UGB und IFRS
  • Erfahrung mit gängiger Konsolidierungssoftware wie SAP SEM‑BCS oder Lucanet (von Vorteil)
  • Praxis in internationalen Unternehmensstrukturen
  • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse, professionelle Kommunikation auf allen Ebenen
  • Fähigkeit, in dynamischen und nicht immer perfekt strukturierten Umfeldern den Überblick zu bewahren und internationale Standards zu etablieren
  • Ausgeprägte Fähigkeit, sich im Unternehmen zu vernetzen, Menschen für neue Wege zu gewinnen und Veränderungen positiv voranzutreiben
  • Proaktive Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt, Themen konstruktiv anspricht und neue Lösungen entwickelt

Benefits

  • Schlüsselposition mit hohem Gestaltungsspielraum in einem wirtschaftlich soliden und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Attraktives Jahresbruttogehalt ab ca. € 85.000,– (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)
  • Flexible Arbeitsgestaltung mit bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche

Application

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf StepStone
JOTO1_AT

Requirements

  • Fundierte kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige, praxiserprobte Erfahrung in der Konzernkonsolidierung
  • Expertise in der Bilanzierung nach UGB und IFRS
  • Praxis in internationalen Unternehmensstrukturen
  • Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Stärke, auch in dynamischen und nicht immer perfekt strukturierten Umfeldern den Überblick zu bewahren
  • Fähigkeit, internationale Standards zu etablieren
  • Fachliche Präzision
  • Fähigkeit, sich im Unternehmen zu vernetzen
  • Fähigkeit, Menschen für neue Wege zu gewinnen und Veränderungen positiv voranzutreiben
  • Proaktive Persönlichkeit
  • Übernehmen gerne Verantwortung
  • Sprechen Themen konstruktiv an
  • Entwickeln neue Lösungen

Responsibilities

  • Sie übernehmen die fachliche Führung und Gesamtverantwortung für die Konzernkonsolidierung.
  • Sie sind die zentrale Anlaufstelle für alle konsolidierungsrelevanten Fragestellungen.
  • Sie verantworten den gesamten Prozess von der Kapital-, Schulden-, Aufwands- und Ertragskonsolidierung bis zur Eliminierung von Zwischengewinnen für sämtliche Tochter-, Joint-Venture- und Beteiligungsgesellschaften.
  • Sie sichern die konsequente Anwendung der Konsolidierungs- und Bewertungsrichtlinien nach UGB und IFRS.
  • Sie agieren als zentrale Schnittstelle zu den externen Prüfern.
  • Sie treiben digitale Lösungen und Automatisierungspotenziale bei der Einführung und Optimierung von SAP SEM-BCS voran.
  • Sie leiten Projekte zur Prozessoptimierung.
  • Sie entwickeln einheitliche Standards für die internationalen Gesellschaften.
  • Sie können sich in Themen wie Liquiditätsplanung oder Cash Pooling einbringen.
  • Sie vertreten die Abteilungsleitung.

Skills

IFRSSAP SEM-BCSUGB

Don't send a generic resume

Paste this job description into Mimi and get a resume tailored to exactly what the hiring team is looking for.

Get started free