Senior Engineer

Über uns

Gebäudeautomation ist Ihre Leidenschaft. Unser Kunde gehört schweizweit zu den größten Anbietern von smarten Automations‑Lösungen. Insbesondere zählen namhafte Groß‑ und Pionier‑Projekte zu den Referenz‑Installationen, welche von nationaler Bedeutung sind. Die Kernkompetenzen liegen in der Konzeption, Entwicklung und Realisierung von kundenspezifischen Anlagen in den Bereichen Tunnel‑, Gebäude‑ und Prozessautomation.

Position

Senior Engineer & Projektleiter Gebäudeautomation 80‑100 % (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Kombinieren Sie die Aufgaben von Senior Engineer und Projektleiter in der Gebäudeautomation.
• Arbeiten eng mit internen Abteilungen (Akquisition, Schemaerstellung, Schaltschrankbau, Fachplaner) und Kunden zusammen.
• Begleiten Firmenkunden und Areale als Ansprechpartner, kalkulieren und planen Erweiterungen bis zum Abschluss.
• Führen selbstständig Projekte von der Kalkulation über die Ausführung bis zur Inbetriebnahme, inklusive Fachbauleitung.
• Sind Teil des Programmierer‑Teams (SPS oder Leitebene) und nehmen an der Inbetriebsetzung teil.
• Überwachen die Arbeiten des CAD‑Teams und der Programmierer, programmieren die SPS und/oder Leitebene und legen die Hardware für HLKK(S)E‑Anlagen aus.

Ihr Profil

• Breite Erfahrung in HLKK(S)E und Kenntnis des Zusammenspiels der Aggregate.
• Fähigkeit, Funktionsbeschreibungen anhand von Prinzipschemata zu erstellen.
• Ausbildung in HF/FH Elektrotechnik, Automation, Gebäudeautomation, Maschinenbau oder Systemtechnik oder entsprechende Berufserfahrung.
• Fundierte Erfahrungen in der Gebäudeautomation und HLKK(S)E sowie in Codesys‑basierten Steuerungen und/oder Leitsystemen.
• Umsetzungsstark, zielstrebig und belastbar.

Ihre Perspektiven

• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem stark wachsenden Branchenumfeld mit großem Gestaltungs‑ und Verantwortungsspielraum sowie flachen Hierarchien.
• Motiviertes Team mit kollegialem Arbeitsumfeld und offener Firmenkultur.
• Vielfältige Förder‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Teil eines familiären Unternehmens in einer krisensicheren Branche, das zu einer größeren Unternehmensgruppe gehört.
• Attraktive Gehälter sowie hervorragende Sozialleistungen, einschließlich über 6 Wochen Urlaub.

Referenz

#J-18808-L