Senior Lead Data Management Consultant
Talent Access Technologies
About the role
Qui sommes-nous ?
TAT dĂ©veloppe en Suisse Romande un modĂšle de conseil diffĂ©rent : nous rĂ©unissons des consultants seniors reconnus pour leur expertise, qui souhaitent intervenir sur des projets Ă forte valeur ajoutĂ©e tout en participant au dĂ©veloppement dâun cabinet en croissance.
Nous recherchons aujourdâhui un Senior Lead Data Management Consultant souhaitant Ă©voluer dans un environnement exigeant, entrepreneurial et reconnu par ses clients.
Responsabilités du poste :
- Identifier les systÚmes sources critiques, les flux de données, les consommateurs et les dépendances entre les équipes métiers et IT.
- Définir les structures de gouvernance au niveau des domaines, incluant la propriété des données, le stewardship, la custody et les modÚles RACI.
- Piloter lâidentification des golden sources, le positionnement des systĂšmes et des actifs de donnĂ©es de confiance.
- Diriger la conception des modÚles de données conceptuels et logiques supportant des vues Denodo réutilisables et alignées métier.
- Définir les exigences liées aux métadonnées, au glossaire métier, au tagging, à la couche sémantique et au catalogue de données.
- Superviser les évaluations de qualité des données et soutenir la définition des rÚgles, contrÎles, tableaux de bord et processus de remédiation.
- Garantir lâintĂ©gration des principes de sĂ©curitĂ©, confidentialitĂ© et contrĂŽle dâaccĂšs dans le framework data cible.
- Animer des ateliers avec les parties prenantes senior des métiers, opérations, technologies, architecture, conformité et risques.
- Traduire les objectifs stratĂ©giques en roadmap opĂ©rationnelle, prioritĂ©s dâimplĂ©mentation et plans de delivery par domaine.
- Encadrer les membres juniors de lâĂ©quipe et assurer la qualitĂ© des livrables.
Votre profil :
- Plus de 8 ans dâexpĂ©rience en gestion des donnĂ©es, gouvernance des donnĂ©es, architecture data dâentreprise ou programmes de transformation data Ă grande Ă©chelle.
- Solide expérience dans des environnements réglementés, idéalement banque, banque privée, services financiers ou assurance.
- ExpĂ©rience confirmĂ©e dans la dĂ©finition et la mise en Ćuvre de frameworks de gouvernance des donnĂ©es, mĂ©tadonnĂ©es, catalogage, modĂ©lisation et qualitĂ© des donnĂ©es.
- Bonne comprĂ©hension des concepts de virtualisation des donnĂ©es et du rĂŽle de Denodo dans une architecture data dâentreprise.
- ExpĂ©rience dans la dĂ©finition ou le support de couches sĂ©mantiques ou mĂ©tiers, dâactifs de donnĂ©es rĂ©utilisables et de modĂšles dâaccĂšs gouvernĂ©s.
- Excellentes compĂ©tences dâanimation dâateliers et de gestion des parties prenantes, y compris au niveau direction.
- TrĂšs bonnes compĂ©tences SQL et fortes capacitĂ©s dâanalyse.
- Connaissances Denodo souhaitées
- Bonne comprĂ©hension de lâarchitecture Denodo et de son rĂŽle dans lâintĂ©gration logique des donnĂ©es.
Lâesprit intrapreneur que nous recherchons
Chez TAT, nous valorisons les consultants qui souhaitent avoir un impact au-delĂ de leur mission.
Nous recherchons des profils qui :
- Développent une relation de confiance avec leurs clients
- Identifient naturellement des opportunitĂ©s dâamĂ©lioration ou de transformation
- Ont envie de contribuer au dĂ©veloppement dâune sociĂ©tĂ© de conseil Ă taille humaine
- Combinent excellence opérationnelle et esprit entrepreneurial
Les consultants qui le souhaitent peuvent ainsi participer activement au dĂ©veloppement du cabinet et bĂ©nĂ©ficier dâun modĂšle intrapreneurial structurĂ© rĂ©compensant cette contribution, en complĂ©ment de leur rĂ©munĂ©ration de base.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Missions à forte valeur ajoutée auprÚs de clients de premier plan
- Environnement trĂšs agile et entrepreneurial
- Forte autonomie et reconnaissance des consultants
- ModÚle permettant aux consultants de bénéficier directement du développement du business
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