Senior Personalberater / Recruiter mit Spezialisierung IT

Über das Unternehmen

Unser Klient, eine renommierte Personalberatung mit Sitz in Kapfenberg, sucht einen erfahrenen Personalberater zur Erweiterung seines spezialisierten IT‑Recruiting‑Teams.

Aufgaben / Verantwortlichkeiten

• Sie sind verantwortlich für die Identifizierung, Ansprache und Auswahl von hochqualifizierten Fach‑ und Führungskräften im IT‑Bereich für anspruchsvolle Kundenprojekte.
• Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner sowohl für unsere Kunden als auch für die Kandidaten und bauen langfristige Beziehungen auf.
• Dies beinhaltet die detaillierte Aufnahme von Anforderungsprofilen, die Entwicklung passgenauer Suchstrategien sowie die Durchführung professioneller Interviews und Assessment‑Center.
• Sie nutzen aktiv verschiedene Kanäle wie Online‑Jobbörsen, soziale Netzwerke, professionelle Datenbanken und Ihr eigenes Netzwerk, um die besten Talente für unsere Kunden zu gewinnen.
• Die Beratung unserer Kunden hinsichtlich des Arbeitsmarktes, der Gehaltsstrukturen und der strategischen Personalplanung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Begleitung des gesamten Einstellungsprozesses bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
• Sie pflegen eine exzellente Datenbank mit Kandidatenprofilen und stellen sicher, dass alle relevanten Informationen stets aktuell und gut dokumentiert sind.
• Die ständige Beobachtung des IT‑Arbeitsmarktes und die Identifizierung neuer Trends und Technologien sind essenziell für Ihren Erfolg.
• Sie arbeiten ergebnisorientiert und tragen aktiv zum weiteren Wachstum und Erfolg unserer Beratungsgesellschaft bei.

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische oder psychologische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Marketing
• Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im IT‑Recruiting oder in der Personalberatung mit IT‑Fokus
• Tiefgehendes Verständnis des IT‑Arbeitsmarktes und gängiger Technologien sowie IT‑Berufsfelder
• Ausgeprägte Netzwerkfähigkeiten und Erfahrung in der Direktansprache von Fachkräften
• Sehr gute Kommunikations‑, Präsentations‑ und Verhandlungsfähigkeiten
• Hohe Dienstleistungsmentalität und Empathie im Umgang mit Kunden und Kandidaten
• Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und Belastbarkeit
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse

Wir bieten

Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem professionellen Umfeld mit exzellenten Entwicklungsperspektiven. Wenn Sie eine Leidenschaft für Menschen und Technologie mitbringen und gerne maßgeblich zum Erfolg unserer Kunden beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.