M365 Solution Engineer

About

Als M365 Solution Engineer entwickelst Du moderne, skalierbare Lösungen auf Basis von Microsoft 365 und SharePoint. Du konzipierst, implementierst und optimierst digitale Arbeitsprozesse und sorgst für eine nahtlose Zusammenarbeit der Anwender. Mit Deinem technischen und konzeptionellen Know-how gestaltest Du effiziente und zukunftsorientierte Workplace-Lösungen.

Responsibilities

• Du entwickelst die M365- und SharePoint-Umgebungen weiter und optimierst sie kontinuierlich – mit besonderem Blick auf Cloud-Governance, Archivierung, Storage und Datenqualität
• Konzeptionell stark erarbeitest und pflegst Du Richtlinien sowie Frameworks zu Datenklassifizierung, Informationsschutz, Berechtigungen und Aufbewahrungsstrategien
• Technologische Veränderungen hast Du im Blick, analysierst Microsoft-Updates, bewertest deren Auswirkungen und leitest konkrete Maßnahmen zur Sicherung der Plattformstabilität ab
• Als kompetente Ansprechperson berätst Du interne Stakeholder zu Governance- und Compliance-Themen rund um SharePoint Online und vermittelst auch komplexe Inhalte verständlich
• Innerhalb des M365-Produktteams setzt Du Backlog-Themen agil um und sorgst dafür, dass Deine Arbeit schnell sichtbaren Mehrwert schafft

Qualifications

• Mehrjährige Praxis in Administration, Governance und Weiterentwicklung von Microsoft 365 und SharePoint Online zeichnet Dich aus
• Im Microsoft Purview / Compliance Center bewegst Du Dich sicher – von Information Governance über Data Lifecycle Management bis eDiscovery und Audit Logs
• Konzepte für Archivierung, Retention, Compliance und Berechtigungen hast Du bereits erfolgreich aufgebaut und umgesetzt, idealerweise mit Tools wie der AvePoint Confidence Platform
• Change- und Release-Management sind Dir vertraut, und Du kannst Auswirkungen von Microsoft-Roadmap-Änderungen fachlich fundiert bewerten
• Mit Teamgeist, hoher Ergebnisorientierung und sehr guten Deutsch- sowie Englischkenntnissen agierst Du souverän auch im internationalen Umfeld

Benefits

• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Coaching und Mentoring
• Homeoffice
• Sportliche Aktivitäten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte