Stagiaire en acquisition de talents

Un stage qui compte

Chez Intelcom, les stagiaires ne sont pas de simples observateurs : ils contribuent activement à des projets concrets qui ont un impact réel. Tu évolueras dans un environnement dynamique axé sur l’innovation, où tes idées et ton énergie ont toute leur place.

Nous sommes à la recherche d'un(e) stagiaire en acquisition de talents pour soutenir le recrutement à haut volume de nos opérations. Il s'agit d'une excellente opportunité de contribuer à la création d'un bassin de talents stable afin de répondre aux fortes demandes opérationnelles.

Responsabilités

• Soutenir les activités d'attraction et de sourcing de talents, incluant l'utilisation des bases de données de curriculum vitæ et des plateformes de médias sociaux.
• Identifier et présélectionner les candidats en fonction des critères établis et des besoins opérationnels.
• Effectuer des appels de présélection et participer aux entrevues téléphoniques ou virtuelles sous supervision.
• Coordonner les différentes étapes du processus de recrutement, incluant les évaluations, les vérifications d'antécédents et les étapes de préembauche.
• Assurer un suivi en temps opportun auprès des candidats et maintenir des dossiers précis dans le système de suivi des candidatures (ATS).
• Collaborer avec les gestionnaires des opérations afin d'aligner les besoins en personnel avec les efforts de recrutement.
• Participer aux rencontres de suivi et soutenir l'analyse des indicateurs de performance du recrutement, incluant les embauches, les absences et la santé du bassin de candidats.
• Le poste implique des communications quotidiennes (ou régulières) avec des parties prenantes à l'échelle pancanadienne.

Qualifications

• Études en cours menant à un baccalauréat en ressources humaines, en relations industrielles ou en administration des affaires.
• Connaissance de base des outils informatiques, incluant la suite Office et les systèmes de suivi des candidatures (ATS).
• Forte capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement à haut volume.
• Solides compétences organisationnelles, souci du détail et minutie.
• Efficacité dans un environnement rapide et changeant.
• Excellentes compétences en communication verbale et écrite.

Intelcom est une entreprise de logistique du dernier kilomètre chef de file dans le secteur du commerce électronique. Nos équipes d’un bout à l’autre du Canada ainsi que notre réseau d’entrepreneurs indépendants contribuent aux activités quotidiennes d’Intelcom.

Notre objectif est simple : dans un secteur d’activité en constante évolution, nous ne nous contentons pas de suivre, nous prenons les devants. En plus de nous démarquer grâce à des méthodes de livraison et à des services novateurs, Intelcom opère aussi une transformation technologique où l’intégration de l’expérience client et les technologies logistiques sont au cœur de son évolution.

Chez Intelcom, nous savons que l'expérience se présente sous plusieurs formes et nous nous engageons à créer une culture où la différence est valorisée. Nous sommes toujours à la recherche de personnes talentueuses et diversifiées pour rejoindre nos équipes. Avec plus de 60 centres de livraison à travers le Canada, nous avons peut-être la la bonne opportunité pour vous.

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