Strategisch Manager Omgeving

Functieomschrijving

Je geeft leiding aan het domein Omgeving van de gemeente Best en geeft richting en kaders aan de fusie met Oirschot en de regionale schaalsprong, samen met de 2 andere strategisch managers.

Omschrijving van de opdrachtgever:

De gemeente Best staat voor 2 grote ontwikkelingen: de fusie met Oirschot en de regionale schaalsprong. De regionale schaalsprong (groei van de Brainportregio) vraagt om een versneld resultaat op woningbouw, mobiliteit en voorzieningen om de toenemende regionale druk op tijd en effectief op te vangen. De fusie vraagt om afstemming met Oirschot en prioritering in de tijd.

Om deze ambities te realiseren, werkt domein Omgeving aan een leefbare, veilige en gezonde leefomgeving voor de inwoners van Best. De collega’s uit domein Omgeving zetten zich in op een groot aantal opgaven, zoals energie en klimaat, woningbouw, milieu, bodem, leefbaarheid, mobiliteit en economie.

De organisatie beweegt van activiteitengericht naar procesgericht werken, met een sterke focus op samenwerking tussen alle domeinen en het realiseren van strategische doelstellingen. In aanloop naar de fusie ontwikkelt de gemeente een aanpak die ondersteunt bij het formuleren én behalen van concrete en haalbare resultaten.

Het Strategisch Team (ST) is verantwoordelijke voor de gezamenlijke aansturing van de gehele organisatie. Het ST bestaat uit 3 strategisch managers (een voor ieder domein) en wordt aangestuurd door de gemeentesecretaris / algemeen directeur.

We zoeken een ervaren strategisch manager omgeving: een koersvaste en verbindende leidinggevende met een sterk strategisch profiel om samen richting en kaders te bieden aan de organisatie vanuit het ST. Je maakt deel uit van het strategisch team, draagt mede-eigenaarschap voor de organisatiebrede opgaven en geeft resultaatgericht leiding aan de teamleiders binnen het domein Omgeving.

De komende jaren spelen grote maatschappelijke en bestuurlijke uitdagingen zoals de schaalsprong, energietransitie en woningbouw een belangrijke rol. Zo start de gemeente binnenkort met de werving van een programmamanager voor de schaalsprong die jij gaat aansturen.

Kortom, een strategische rol binnen een organisatie in ontwikkeling. Een opdracht waarin je echt invloed hebt op koers, cultuur en samenwerking. Je werkt met een betrokken en ambitieus team waar collectief leiderschap het uitgangspunt vormt.

Wat ga je doen:

• Je vervult samen met de gemeentesecretaris en de 2 strategisch managers van de domeinen Samenleving en Bedrijfsvoering de strategische leiding van de organisatie.
• Je stuurt actief mee aan de koers, ontwikkeling en toekomstbestendigheid van de huidige gemeente en toekomstige gefuseerde gemeente.
• Je ontwikkelt en onderbouwt de strategische richting van domein Omgeving.
• Je volgt interne en externe ontwikkelingen en vertaalt deze naar concrete strategische keuzes en stappen voor de organisatie.
• Je bent de gesprekspartner en adviseur voor zowel het management als bestuur.
• Je geeft richting aan de strategische opgaven die bijdragen aan een wendbare, effectieve en toekomstgerichte organisatie.
• Je ondersteunt en begeleidt 5 teamleiders in hun professionele ontwikkeling en helpt hen bij het realiseren van de doelstellingen.

Wij vragen:

• wo-werk- en -denkniveau gericht op het publieke domein, specifiek Omgevingswet
• ruime ervaring op strategisch en tactisch niveau in het publieke domein
• strategisch inzicht en politiek-bestuurlijke sensitiviteit
• ervaring met leidinggeven aan meerdere teams of teamleiders
• analytisch vermogen
• je bent beschikbaar op woensdag 27 mei voor een gesprek met de gemeente

Standplaats:

Best

Wij bieden:

De functie is per direct beschikbaar voor 32 tot 34 uur per week. Deze functie is op projectbasis met een verwachte looptijd tot en met 31 december 2026. Op deze opdracht is de inzet van een zelfstandige (zzp’er) niet mogelijk. Ben je zelfstandige en wil je toch graag voor deze opdracht in aanmerking komen? We gaan graag met je in gesprek over welke andere mogelijkheden we voor je hebben om deze opdracht via ons uit te voeren.

Sollicitatieprocedure

Reageer vóór woensdag 20 mei aanstaande en stuur je cv naar info@pia.nl of klik op Solliciteer. Ons referentienummer is 26387. Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen met Edwin van Lonkhuizen op 078-6182212.

Waarom kiezen voor PIA?

Op basis van interim- en projectmanagement, detachering en werving & selectie koppelen wij van Project Interim Advies (PIA) jou aan uitdagende opdrachten. We richten ons op professionals die graag hun bijdrage leveren aan de realisatie van projecten en de (door)ontwikkeling van organisaties.

PIA staat voor professionaliteit, openheid en persoonlijke betrokkenheid. Met een eerlijke en transparante werkwijze leggen we de basis voor een langdurige samenwerking met jou.

Opleidingsniveau: HAVO Carrièreniveau: Ervaren Uren: 1 - 40 uur per week