Werkstudent:in Recruiting

Aufgaben

• Als Werkstudent:in unterstützt Du unser Recruiting‑Team im operativen Tagesgeschäft entlang des gesamten Bewerbungsprozesses.
• Du übernimmst die Kommunikation mit Bewerber:innen, darunter der Versand von Absagen, Empfangsbestätigungen und Zwischenbescheiden sowie die Organisation und Versendung von Interview‑Einladungen (inkl. Outlook‑Terminen und Workday).
• Das Texten und Schalten von Stellenanzeigen gehört ebenso zu Deinem Aufgabenbereich wie die Qualitätssicherung bestehender Ausschreibungen – z. B. hinsichtlich Stellentiteln und Aktualität auf externen Plattformen.
• Im Rahmen des Bewerbermanagements screenst Du Profile, prüfst unter anderem Sprachlevel, Gehaltswünsche und führst Vorabchecks bzw. erste Vorabgespräche durch.
• Administrative Aufgaben bearbeitest Du zuverlässig und strukturiert und stellst sicher, dass Prozesse sauber dokumentiert und eingehalten werden.

Anforderungen

• Du studierst Wirtschaftswissenschaften, BWL, Marketing oder einen ähnlichen Studiengang und kannst für 20 Stunden pro Woche neben deinem Studium arbeiten.
• Eine offene Kommunikation und der Wunsch nach Feedback sind wichtige Bestandteile deiner Persönlichkeit.
• Dabei fällt es dir leicht, zwischenmenschliche Kontakte und Beziehungen zu pflegen und du gehst gerne auf Menschen zu.
• Idealerweise hast du schon erste Erfahrungen mit Workday, Personalmarketing und Recruitment Tools gesammelt, vielleicht sogar mit vorheriger Ausbildung zum / zur Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar.