Data Engineer (m/w/d) – Big Data & Databricks

Über das Unternehmen

Unser Partner ist ein renommiertes Finanzinstitut mit starkem Wachstumskurs und einer klaren technologischen Weiterentwicklungsstrategie. Besonders in den Bereichen Cloud‑Infrastruktur (Azure), IT‑Security sowie Data & Business Intelligence wird aktuell intensiv investiert. Das bestehende Team wird gezielt erweitert und Mitarbeitende profitieren von starken Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen, professionellen Umfeld.

Deine Aufgaben

• Weiterentwicklung einer leistungsfähigen Cloud‑Datenplattform auf Basis von Microsoft Azure
• Mitarbeit an der Migration bestehender Datenlandschaften in eine Databricks‑basierte Umgebung
• Aufbau, Pflege und Optimierung von Datenpipelines für Batch‑ und Streaming‑Verarbeitung
• Modellierung, Strukturierung und Automatisierung komplexer Datenprozesse
• Integration neuer Datenquellen sowie Entwicklung stabiler ETL/ELT‑Workflows
• Mitwirkung an Architektur‑ und Technologieentscheidungen im Azure‑Umfeld
• Wissenstransfer zu Cloud‑ und Big‑Data‑Technologien innerhalb des Teams
• Verantwortung für datengetriebene Projekte – von der Konzeption bis zur produktiven Umsetzung

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im technischen oder analytischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Databricks als Data Engineer
• Gute Kenntnisse in Python und SQL
• Erfahrung mit verteilten Datenverarbeitungs‑Engines wie Apache Spark
• Kenntnisse im Umgang mit Delta Lake oder ähnlichen transaktionalen Datenformaten
• Praxis mit Big Data Datenplattformen
• Vorteilhaft: Erfahrung mit CI/CD, Infrastructure‑as‑Code oder Dev Ops‑Ansätzen
• Analytisches Denken, Eigeninitiative und Freude an Verantwortung
• Teamorientierte Arbeitsweise und sehr gute Deutschkenntnisse

Das Angebot

• Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen
• Flexible Arbeitszeiten und bis zu 3 Tage Remote pro Woche
• Über 30 Urlaubstage
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Unterstützung für Eltern (z.B. Zuschüsse)
• Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Technologie‑ und Datenumfeld
• Vielfältige Zusatzleistungen wie Mobilitätsangebote, Sportprogramme, Events und Mitarbeiterrabatte
• Starke Karriereperspektiven in einem Finanzunternehmen, das Data/BI, Cloud und Security aktiv ausbaut