Recruiter (w/m/d) Schwerpunkt Employer Branding & Events

About Us

Jeder Mensch braucht Perspektiven: Wir bieten dir neue – wie unseren rund 6.300 Klienten. Arbeite für und mit Menschen und verstärke unser Team als:

Recruiter (w/m/d) Schwerpunkt Employer Branding & Events Personalabteilung Kloster 2, 78713 Schramberg-Heiligenbronn

Stellenumfang Vollzeit Befristung unbefristet Einstiegsdatum ab sofort Bewerbungsfrist baldmöglichst

Your Benefits

Wir setzen uns ein für:

Gesünderes Leben & Arbeiten

• Gesundheitsförderung durch Hansefit, Fitbase, JobRad, Yogakurse und Massagen
• Nachhaltiger und umweltbewusster Umgang mit unseren Ressourcen
• Gute technische Ausstattung

Arbeitszeiten, die zum Leben passen

• Bis zu 34 freie Tage für deine Erholung
• Kombination aus Gleit- und Kernarbeitszeit

Finanziellen Mehrwert & Sicherheit

• Tarifliche Vergütung (AVR Caritas) incl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und automatischen Gehaltserhöhungen
• Betriebliche Altersvorsorge mit 5,75% Arbeitgeberzuschuss
• Vergünstigtes gesundes Mittagessen
• Corporate Benefits

Moderne Arbeitsweisen mit starken Werten

• Weiterentwicklung unserer modernen Unternehmenskultur #wir
• Gemeinsame Feiern und Mitarbeiter-Events
• Positive, teamorientierte und offene Arbeitsatmosphäre
• Mobiles Arbeiten

Sinnstiftendes Arbeiten mit Perspektiven

• Berufliche Tätigkeit mit echtem Mehrwert für Menschen
• Umfassende Einarbeitung
• Individuelle Entwicklungschancen in den vielfältigen Arbeitsfeldern
• Jährlicher „Franziskanischer Perspektivwechsel“ für einen Einblick in andere Bereiche der Stiftung

Das und noch viele weitere Vorteile bieten wir dir – entdecke hier mehr: Hier findest du alle Benefits

Your Responsibilities

Hier leistest Du wertvolle Arbeit.

• Gewinnung neuer Kollegen für unsere Altenhilfe-Einrichtungen und proaktive Mitgestaltung des Recruitings der Stiftung St. Franziskus
• Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von Ausschreibung bis Einstellung
• Eigenverantwortliche Gestaltung einer positiven Candidate Journey
• Beratung der Führungskräfte in allen recruitingrelevanten Fragen
• Aufbau und Pflege eines Talentpools für Pflege- und Betreuungskräfte
• Sparringspartner für verschiedene Zielgruppen (Auszubildende, Studierende, FSJ/BFD, Praktikanten, Kandidaten aus dem Ausland)
• Beobachtung von Markttrends und Weiterentwicklung unserer Recruiting-Strategien
• Repräsentation der Stiftung als attraktiver Arbeitgeber und aktive Gestaltung im Employer Branding / Personalmarketing
• Konzeptionelle und strategische Planung unserer Messeauftritte auf Jobmessen und Recruiting-Events (Zielgruppen, Ansprache, Inhalte)
• Ganzheitliche Planung und Organisation aller Messeaktivitäten – von Anmeldung und Standkonzept über Aufbau bis zur Abstimmung mit internen Bereichen
• Durchführung, Betreuung vor Ort und Nachbereitung inklusive Evaluation der Veranstaltungen

What you bring

Verstärke unser Team.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne mit Berufserfahrung im Bereich Personalgewinnung
• Gutes Gespür für Menschen sowie serviceorientiertes und kommunikationsstarkes Auftreten gegenüber Interessenten, Bewerbern, Führungskräften und Partnern
• Eigenverantwortliche, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Starke Priorisierungs- und Selbstmanagementfähigkeiten sowie ausgeprägtes Prozessdenken
• Unterstützung unserer Werte und Kultur

About Us

Arbeiten für und mit Menschen: die Stiftung St. Franziskus

Schaffe mit uns Perspektiven für rund 6.300 Menschen an über 30 Standorten: Die gemeinnützige Stiftung St. Franziskus ist ein modernes, vielfältiges Unternehmen, das starke Leistungen bietet für Kinder, Jugendliche & Familien, für Menschen mit Behinderung sowie für ältere, pflegebedürftige Menschen.

Werde Teil eines kollegialen Teams, wo alle an einem Strang ziehen für ein Ziel: mit sinnvollem und sinnstiftendem Teamwork das Leben von Menschen bereichern.