Security Engineer Cloud & Infrastructure (m/w/d)

Rolle

Du willst Security nicht nur verwalten, sondern moderne Sicherheitsarchitekturen aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres Security-Teams und entwickle robuste, skalierbare Schutzmechanismen für Cloud-, Netzwerk- und Identity-Plattformen.

Qualifikationen

• Informatikausbildung (EFZ/HF/FH) oder vergleichbare Weiterbildung im Bereich IT Security
• Mehrjährige Erfahrung im Security Engineering oder Infrastructure Security Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse mit Fortinet-Produkten (FortiGate, FortiManager, FortiAnalyzer)
• Erfahrung mit Cloud Security im Umfeld von GCP, Azure oder AWS
• Kenntnisse in IAM-/SSO-Technologien sowie SAML, OAuth2, OpenID Connect oder SCIM
• Erfahrung mit Vulnerability Management, SIEM, Endpoint Security und Patch-Management
• Kenntnisse von ISO 27001, NIST oder CIS Controls
• Erfahrung mit Linux-, Netzwerk- und Security-Hardening von Vorteil
• Strukturierte, lösungsorientierte und hands-on geprägte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse (B2/C1)

Verantwortung

• Engineering, Betrieb und Weiterentwicklung der Security-Infrastruktur mit Fokus auf Netzwerk-, Cloud- und Endpoint-Security
• Administration und Optimierung von Firewall-, VPN- und Zero-Trust-Lösungen
• Verantwortung für IAM-, SSO- und Authentifizierungsservices
• Analyse von Security Events sowie Durchführung von Root-Cause-Analysen und Incident Response
• Durchführung von Vulnerability Scans, Security Assessments und Patch-Management
• Mitarbeit bei Security-Hardening, Segmentierung und Schutz kritischer Systeme
• Unterstützung des IT-Pikett- und Incident-Response-Prozesses
• Mitarbeit an Security-Awareness-Initiativen und Beratung interner Teams zu Security Best Practices
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Security-Prozessen und technischen Standards

Benefits

• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Homeoffice
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Offene Unternehmenskultur
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung